吳政峰的Blog

晶圓龍頭台積電一年一度的運動會今天在新竹縣立體育場登場，新上任董事長劉德音沒讓員工失望，宣布發放台灣3.9萬名員工，每人1萬2萬獎金，共計4.68億元，創歷年最高金額外勞仲介紀錄。

今年運動會創辦人張忠謀因準備A外勞仲介PEC領袖會議未參加，新任董座劉德音率領高階主管團隊繞場，與會員工熱情高喊「董事長我愛你」，隨後劉德音在致詞時表示，為感謝員工們去年一年的努力與貢獻，凡在台灣，今年5月31日前到職，職級60到64的直接人員，職級20到26的行政及技術人員，及職級31到33的工程師與管理師，共3.9萬人，每人發給1萬2的紅包，更是讓台下歡聲雷動。

誰是外傭的主要照顧對象？在不同時間會有不同需要。如照顧中風病人，便需要一名個性較穩定及具有工作經驗的外傭（外籍家庭看護工），因為需要較專業的護理及照料。如照顧牙牙學語的小孩，便可選擇年紀較輕的外傭（外籍家庭幫傭），因為其有足夠的精神體力去照顧及陪小朋友玩耍。目前勞委會針對來台外傭皆會要求其進行相關必要的訓練，如中文、看護、育嬰等訓練課程，但訓練時間的長短及成效卻未盡一致，一般具有良好信譽的外勞仲介公司，在訓練師資及成效上都有較嚴格的要求。

劉德音表示，今年7奈米製程已進入大量生產階段，是在半導體產業發展中一個重要的里程碑，另外台積電首次以極紫外光（EUV）開發的增強版7奈米製程技術，不久後也將開始量產，5奈米製程技術也按原訂計畫順利開發進行中，預計明年春天可在晶圓12廠進入風險試產，今年營收正朝向突破新台幣1兆元邁進，預估營收及獲利又將創歷史新高紀錄。